1.盡量口語化，這樣說不是讓你說一些語氣詞，而是為了讓你拉近距離，因為看你簡歷的人，其實就是在和你溝通，所以你得用聊天的態(tài)度，讓別人認(rèn)識你。畢竟，大家都是人，沒有人愿意聽”官話“。這里給大家提個醒，少用“本人.......”。

　　2.在軟件技能這一塊，你可以把自己工作當(dāng)中用到的工具詳細(xì)的描述出來，切記慎重使用一些形容詞，比如“精通”,”熟練”等詞語。比如，你說精通PS,AI,AE,PR,C4D,不如說你用這些軟件做過什么項目。這樣就比你干巴巴講軟件要有說服力的多。

　　3.在工作經(jīng)歷這一塊，是用人單位最看重的。大家都喜歡有經(jīng)驗的人因為這些人會解決很多問題。當(dāng)然經(jīng)驗是慢慢積累的過程，不是每個人一上來就是幾年工作經(jīng)驗的。如果有，就多多益善。沒有，就老老實實說。但切記不要展現(xiàn)你的工作單位太頻繁，相信上級都不會喜歡經(jīng)常跳槽的員工的。

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